隨著社會一步步向前發展，我們可以使用發言稿的機會越來越多，發言稿是在一定的場合，面對一定的聽眾，發言人圍繞著主題講話的文稿。那么，怎么去寫發言稿呢？這里給大家分享一些關于校長在教師節上的講話簡短，方便大家學習。
教師節校長致辭 1
在這金秋九月秋風送爽，碩果飄香的日子里，踏著清風的足跡，伴著花香的甜蜜，我們共同迎來了第xx個教師節。今天，市委市政府隆重召開第xx個教師節慶祝大會，這充分說明了市委市政府對教育工作和廣大教師的重視、關心和支持。在這一隆重慶祝大會上，我有幸作為教師代表發言，在此我謹代表全市萬名教師向一如既往關心支持教育事業的各級領導和社會各界表示衷心的感謝！向無私奉獻奮斗在教育戰線上各位領導、老師們致以節日的祝福，祝大家節日快樂！
一直以來，市委、市政府始終把教育擺在優先發展的戰略地位，為我市教育大發展傾注了大量精力和心血。全市從城市到鄉村，學校標準化建設成效顯著，一幢幢新建教學樓拔地而起，一處處新建現代化學校呈現在人們面前……形成了重視教育、關心教育、支持教育濃厚的氛圍，全市廣大教師、學生沐浴在各級黨委政府無限關懷的陽光里，喜悅之情溢于言表，并時時刻刻激勵我們廣大教師發奮工作，銳意進取，以優異的成績回報黨和人民的期望和重托。
諸城教育有著悠久的歷史和輝煌的成績，今年，教育局帶領全市廣大教育工作者，弘揚“奉獻﹒科學”的諸城教育精神，踐行著創辦促進人民幸福的教育目標，全市教育事業蓬勃發展，捷報頻傳，碩果累累，成績輝煌，向全市人民書寫了一分滿意的答卷，創辦促進人民幸福的教育的得到詮釋和升華。
教育是愛的事業，我們用語言播種，用彩筆耕耘，用汗水澆灌，用心血去滋潤，躬耕不輟園丁路，以人為本育花朵。國家、民族的發展需要教育，而教育的發展與民族的興衰息息相關，需要我們一代又一代人堅持不懈的努力，教師正是這努力的原動力，這就決定了我們的工作每時每刻不敢有絲毫懈怠。責任重于泰山，三尺講臺，關乎未來。作為我們人民教師，面對瞬息萬變的社會，面對新的教育發展形勢，只能深入，不能停止，我們需要不斷學習，以優化知識結構，改善思維品質，提高洞察能力；我們需要深入思考，以發現教育中的新情況、新問題；我們需要加強學習、潛心研究，以滿足學生的需求，解決實踐中的問題；我們需要勇于創新，以探究教育的新領域，創造教育的新境界。我們需要汗水，但更需要智慧，這樣我們才能追尋教育的真諦，把握教育的規律，引領學生健康地達到理想的彼岸。
學高為師，身正為范。教育是心靈與心靈的溝通、靈魂與靈魂的交融、人格與人格的對話。作為我們人民教師，肩負著教書育人神圣的使命，倍感責任重大。在此，我代表全市教師決心以這次教師節作為新的起點，在教書育人崗位上，以身作則、為人師表、率先垂范，科學施教，創先爭優，用發展的眼光，用靈動的智慧音符去伴奏學生的心靈之樂，為創辦促進人民幸福的教育做出新的更大的貢獻。
老師們，大河百代，眾浪齊奔。讓我們攜起手來，把教育事業作為我們一生的事業追求，言傳身教，鞠躬盡瘁，為教育事業揮灑無悔的激情，用拼搏和汗水灑桃李，用努力奉獻與未來攜手，共創諸城教育新輝煌。
最后，再次衷心祝愿各位領導身體健康、工作順利。祝老師們節日快樂！
中學校長教師節的致辭 2
中學校長教師節的致辭
親愛的老師們：
你們好！
教師節來臨之際，總想和大家說說心里話，向大家表示內心的美好祝福。可提起筆來，千言萬語，總是難以下筆。
我們此生選擇志于教育，我們的生命，已經與學校、與學生、與同伴、與教育融為一體，我們在共同追求著把我們賴以生活著的這個園子建設成生命茁壯成長并自由綻放的'地方。為此，我們在相互喚醒著彼此的生命，我們在相互成就著彼此的生長，我們在相互影響著彼此的靈魂。
為了實現提升生活幸福品質、提高生命精彩能力、鑄造使命擔當精神的共同價值追求，我們義無反顧地承擔起了奠基、引航、鑄魂的歷史使命，披星戴月，勤耕不輟，發憤忘食，樂以忘憂，手挽手、肩并肩地行走在追求生命自覺的大道上！
人生之樂，繁繁雜雜，而君子之樂在孔顏之樂，我為有你們這樣志同道合的朋友而樂：我們在一起樂道、悟道、行道、布道。此生，我為能與你們的生命融合而驕傲、而自豪！
祝親愛的老師們節日快樂、身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事勝意！
教師節校長致辭 3
尊敬的老師們、同志們：
金秋九月，華園溢彩，桃李芬芳。在這個美好的時節，我們迎來了第34個教師節。在此，我們謹代表學校黨委和行政，向默默耕耘、辛勤工作在教學、科研、管理和服務一線的全校老師和員? 學校整體居“世界大學學術排名”201-300區間，工科排名位列全球第22位；9個學科領域進入ESI全球排名前1%，其中4個學科領域進入ESI全球排名前1‰，在全國高校排名第5位；成功入選國家“雙一流”建設A類高校，部省市校共建的廣州國際校區以千載格局打造大學發展新高度。
大學之本，在于育人；辦學之本，在于教師。學校發展的每一個關鍵節點，老師們提供了不竭的動力和支撐；每一份成績與榮耀，老師們貢獻了非凡的智慧和汗水。正是老師們躬耕三尺杏壇，才培養出一批批校園內外成績斐然、燦若星辰的華工人；正是老師們潛沉學術研究，才孕育出一項項原創性高水平成果，服務國家重大戰略和區域創新發展。在此，謹向前輩先賢、向我們的同行者、向所有華工人致以最崇高的敬意！
當前，國家正處于全面建成小康社會的決勝階段，高等教育強國建設深入推進，“雙一流”建設全面發力，而學校也邁入世界一流大學建設新征程。立足新起點，學校將堅持把教師作為教育發展的第一資源，以更大力度實施“人才強校”戰略，進一步加強師德師風建設，著力推進人事制度改革，完善各類人才成長發展的政策制度體系，營造有利于老師們潛心育人、發展學術的環境氛圍，切實提升老師們的獲得感、幸福感和認同感，引導老師們“安心從教、熱心從教、舒心從教、靜心從教”。
德國哲學家雅斯貝爾斯曾說“教育意味著，一棵樹搖動另一棵樹，一朵云推動另一朵云，一個靈魂喚醒另一個靈魂。”作為老師，引導與培育學生成長始終是本分，是天職。希望廣大教師始終牢記教書育人的神圣使命，以德立身、以德立學、以德施教，做到“德高”;下苦功夫，求真學問、大學問，做到“學高”;琢磨方法，嫻熟技術，錘煉教學藝術水平，做到“藝高”。總之，只有用自身的高度提升學生成長的高度，用自身的溫度涵養學生內心的溫度，才能真正成為學生健康成長的指導者和引路人，培養出能夠擔當民族復興大任的時代新人。
潮平兩岸闊，風正一帆懸。建設一流大學，培養一流人才，必須不馳于空想、不騖于虛聲，腳踏實地地把教學、科研等每一項工作做細、做實、做好。老師們、同志們，讓我們齊心協力，攜手并進，加快推進中國特色、世界一流大學建設，在新時代成就新作為，鑄造新輝煌。
校長在教師節上的講話簡短 4
各位領導、尊敬的老師們：
大家好！金秋沃野，丹桂飄香，伴著豐收的喜悅，我們共同迎來了第____個教師節。鎮黨委、政府隆重集會，全鎮教師歡聚一堂，借此機會，我謹代表全鎮中小學領導，向一如既往關心和支持學校發展的各級領導表示衷心的感謝！向為學校的生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位教師表示最崇高的敬意！向在大會上獲得表彰的老師們表示熱烈的祝賀！祝全體教師節日快樂！
激蕩人心的會場氛圍，是對我鎮教育工作的肯定與支持。聆聽領導的講話，內涵深刻，激勵中包含著企盼，企盼中蘊含著等待。因此，全鎮中小學領導已抑制不住心潮的激動，強烈的事業心、高度的責任感，容不得我們學校領導，在已屬于昨天的成績中徜徉。在這一時刻，我們更加強烈地意識到，學校領導責任的重大。借今天教師節大會的機會，16所學校的領導向在座的全體教師特表如下誠意：
一、更新理念，明確現代教育思想。
新世紀的教育是以素質教育為主體的教育，對于一個學校而言，只有擁有創新的教育理念和方法，才能培養未來適合時代發展的人才。作為一所學校的領導，就要堅持解放思想，開拓創新，與時俱進的思想路線，準確把握教育規律，不斷進行理念創新，按照“質量是根本，教師是關鍵，學生是中心”的思想，堅持“以人為本，創新發展，以質興校，爭創一流”的理念，用現代思想塑造具有健全的人格，具有團隊意識、創新精神和基礎扎實，特長明顯、身心健康、素質全面的未來人才。
二、加強素質教育，提高教育教學質量。
教學質量是學校發展永恒的主題，要以改革課堂教學模式為突破口，把培養學生的實踐能力和創新精神，做為課堂教學的主要目標。要注重素質教育，培養全面發展的學生，進一步促使教師從“老師為中心”轉變到“學生學會學 在學習方法上，注重讓學生會用自己的大腦去思考問題、解決問題，要注重學生個性的發展，因人施教，因才施教，充分利用課外活動，加強對特長生的培養，建立完善興趣小組，開辟第二課堂，定期舉辦各項比賽，讓學生在豐富多采的活動中，學有所長，學有所成，學有所用。
三、提升管理水平，完善科學管理。
管理是一門科學，一門藝術，一所學校辦得好壞，管理是關鍵，全鎮學校領導要從更高的意義上去理解管理的重要性，加大管理力度。“要向管理要質量，向管理要效益，以質量求生存和發展”。作為學校領導就要講思想、講責任。我認為，把學校管理好，學校領導讓學校整體得到發展是其首要責任；讓廣大教師取得成功是其重要責任；讓學生更好地發展，能夠贏得未來的競爭是其崇高責任。
四、找差距準定位，發展壯大自己。
一切成績的取得只能說明過去。我想，對姜各莊鎮教育事業的發展來說，今后發展的任務仍很艱巨。因此，學校領導務必要保持冷靜、清醒的頭腦，積極找差距，改進和完善自己，努力在學校這個平凡的崗位上創造出不平凡的業績，實現學校領導自身的崇高價值。以自己的人格魅力，去影響和帶動全校師生，創造出人民滿意的一片教育天地。
“大浪淘沙，方顯真金本色；暴雨沖過，更見青松巍峨”，這就是全鎮學校領導的風范、全鎮學校領導的情懷與精神！
各位領導、老師們：新學期教育的藍圖已經展現，充分施展抱負和才華，傾心智慧與能力的機遇已擺在眼前。我們要在各級領導的支持與關懷下，為姜各莊鎮教育的持續發展刷寫新的詩篇、增添繁榮之光彩！
最后，祝老師們節日愉快，萬事如意！謝謝！
教師節校長致辭 5
尊敬的各位領導、各位老師：
今天，我們在這里歡聚一堂，慶祝第27個教師節。在此，我代表中心學校向全體教職員工致以崇高的敬意和節日的問候，向各類“優秀教育教學工作者”和中小學教學成績突出的老師們表示熱烈的祝賀！
在剛剛過去的一學年里，在教育局和鎮黨委領導的親切關懷和大力支持下，我校教育工作以科學發展觀統領工作全局，堅持“抓管理，提質量，保安全，促發展”的工作思路，創建和諧、平安校園，以育人為目標，以教學為中心，以課改為動力，從抓規范入手，抓學生文明行為習慣、學習習慣教育、全面提高教育教學質量。在全體教職員工的共同努力下，學校被評為自治區級 “德育示范學校”; 獲得自治區級“英語教師風采大賽”組織獎；被教育局黨委評委“先進基層黨組織”;學校“走進軍營，感受嚴明”國防教育活動圖片新聞在寧夏電視臺《新時空》欄目播出；與金銀灘復興學校聯手，在各自學校成功舉行了“同課異構”聯片教研活動；組織學生參加了市區教育局舉辦的《黨在我心中》大合唱比賽，獲第三名好成績。
教師李輝、田新、吳健、王小瑋老師分別在自治區、吳忠市區英語教師風采大賽中獲一、二等獎；王利云老師在自治區物理創新大賽活動中獲三等獎；取得了較好的社會效益。
----張校長帶領10多位骨干教師到河南永威考察學習，把先進、細致的學校管理理念和具體做法引入我校，推動教學工作的發展。
---學校多次向鎮黨委、派出所、教育局反映五里坡等地走讀學生存在乘車安全問題，經市長現場辦公會議研究，增派8輛公交車投入運營，接送學生上下學，徹底解決了當地百姓上學難問題，同時徹底消除了超載、擁擠等交通安全隱患。
---加強門房、宿舍、餐廳管理，積極消除安全隱患，保證學校各項教育活動井然有序，正常開展。
---嚴格執行責任追究制。學校重點加強防火防盜、防食物中毒、防溺水、防交通事故教育。每逢旗下講話、班級晨會、主題班隊會、領導講話都提及安全教育。通過落實崗位職責，落實安全工作的各項措施，建立并落實了重大突發事件應急處理的措施。
---向民政局上繳“慈善基金”捐款13100元，向市第十一小學生病教師張桂珍老師捐款獻愛心活動，共捐款7530元，體現了教師良好的職業道德。
---組織教師參加教研室組織的語文、數學、英語、綜合學科“同課異構”競賽活動，鍛煉了隊伍，增強了綜合學科“優質高效課堂” 的時效性，并取得好成績。
---與金銀灘復興學校聯合舉辦了“同課異構”連片教研活動，雙方學校共開課20多節，教師們通過相互聽課學習、交流研討，探討農村學校“如何構建高效課堂”有效途徑。同時，兩所學校也在德育教育、環境建設、班級管理方面也做了有效的交流與探討。
---參加片區教研活動共58人次，組織人員到銀川、市區兄弟學校聽課學習149人次，校本培訓130人次，二級培訓3次，受益人數達120多人，使教師在課堂教和學的兩個方式上有了更大的突破，85%以上的教師都能用新的理念，轉變教學方式，指導學生參與學習，合作學習，主動學習，學會終身學習必備的方法和技能。
---加大投入，解決學校行政、課堂教學、學生生活所需要的設備設施。投入一萬多元，購置了米飯蒸車、電烤箱、灶臺，茶浴爐、切菜機等廚房設備；投資一萬余元為廚房吊頂、貼墻面磚、地面磚、加設水槽，粉刷餐廳、門房，徹底改造師生就餐環境。移栽樹木200余株，使操場變得更開闊了；栽種紫葉小檗、八寶錦天、金葉女貞等花草，美化了校園環境；投入一萬多元，將大門口兩側小紅磚清除，進行水泥地面硬化；加強對食堂的飲食衛生和飯菜質量的督查管理，加強對職工的管理，明確崗位職責，落實衛生措施，加強了飲食衛生的督查力度，飯菜質量、花式品種、服務態度等方面均有了明顯提高。也體現了后勤為教育教學服務，為師生服務思想。
在學校這塊育人的沃土上，傾注了老師們滿腔的熱忱和心血。你們無私奉獻的精神，將激勵學生們勤奮學習；你們作出的貢獻，學校將永遠銘記！學生們將以你們為榮，學校將以你們為驕傲，全社會將以你們為自豪！讓我們用智慧、良心和責任共同鑄就扁擔溝教育更加輝煌的明天！在這里，我再次由衷地感謝全體教職工，是你們用勤勞和智慧為學校的發展作出了貢獻！也是你們自尊自勵、學為人師、行為示范、熱愛教育、熱愛學生的高尚人格教育和影響學生，成為他們健康成長的指導者和引路人。
作為教師，我們要自覺養成良好的師德。德，人立身之本。師德，教師立身之本，教師立身是因為教師身上存有一份國家、民族、人類社會的責任，這份責任決定了教師在立身的同時，還要注意自己的一言一行，一舉一動對學生、對家長、對社會的影響。身上有一份大責任，心中必有一份大愛，有大愛必明大恥，明大恥必有所為有所不為。只有這樣，才能以對國家、對民族、對社會的強烈責任感來從事我們的事業，真正培養出將來建設國家的棟梁之才。
教育事業是人類崇高的事業，教師是天底下無尚光榮的職業。我們全體教師要深刻認識自己所肩負的神圣職責和重要使命，教書育人，為人師表，努力成為當之無愧的人類靈魂的工程師。
由衷的希望大家勤奮學習，立足本職，關愛學生，努力工作，不斷提高教育教學質量，為辦人民滿意教育作出新的更大的貢獻！
謝謝大家！
中學校長開學典禮致辭 6
中學校長開學典禮致辭
中學校長開學典禮致辭【一】
親愛的同學、老師們：
早上好！
雖然春寒料峭，但我們已能嗅出春天萬物復蘇、生機氤氳的氣息了。今天我們隆重舉行開學典禮，共同開啟充滿春天活力的新學期、新里程。首先，我謹代表學校向全校師生員工致以春天最美好的祝愿：祝愿同學們在新的學期，生活快樂、學習進步、健康成長；祝愿老師們在新的一年里，身體健康、事業有成、家庭幸福；祝愿我們寶安實驗學校，事業更加輝煌，前景更加燦爛！
“天道酬勤，厚德載物”。20xx年是寶安實驗學校實施生命教育、創新生態課堂、推行綠色評價，開展“和美靜雅”素養行動卓有成效的一年，我們高質量地通過了“XX市義務教育階段學校辦學水平評估”、“廣東省規范化學校驗收”、“XX市體育特色學校驗收”等多項評估，極大地推動學校各項工作走上了一個更新更廣更大的發展平臺，也必將有力地推進學校的全面跨越式發展。
20xx年，深圳將在全國率先出臺《關于進一步提升中小學生綜合素養的指導意見》(征求意見稿)，深圳教育將堅持“一切為了學生健康成長”的核心理念，著力培養愛學習、愛勞動、愛祖國，身心健康，人格健全，社會責任感強，國際化素養好，創新精神與實踐能力突出的具有特區特質的新一代青少年；著力提升學生在品德、身心、學業、創新、國際、審美、信息、生活等八大方面的綜合素養，促進學生全面發展和個性發展。可以說，我校正在努力推行的“和美靜雅”素養工程和綠色評價體系，與《指導意見》正是不謀而合。
在新的一年里，我們寶安實驗將繼續轉變教育價值觀，更加注重學生的健康成長；轉變教育質量觀，更加關注學生綜合素質的提升；轉變學生培養模式，更加注重個性化多樣化發展；轉變教師業績導向，從注重上好每堂課轉向注重教好每個人。我們要繼續以德育為先，以學生的健康成長為本，繼續探索和美靜雅德育模式，完善綠色評價體系，促進學生綜合素養的全面提升。
老師們，寶安實驗是干事創業的沃土，我們是并肩作戰的伙伴。作為校長，我希望我們的老師有健康、有個性、有能力，對工作充滿熱情也不乏理性，不斷挑戰自我，追求創新和卓越；我希望我們的老師多鼓勵支持學生自主管理、自我教育，在善待他人和欣賞他人的過程中發展自己；希望老師們在享受教育快樂的同時，以微笑面對學生，用愛心去溫暖學生，用魅力感染學生，用靈魂凈化學生，共同實現學校全面發展、特長發展、個性發展的育人目標，為學生的終身發展奠基。
同學們，作為寶安實驗的學子，你們是幸運的，因為有這么美這么好的校園作你們自由成長、才能展示的大舞臺，有那么多優秀的老師在你們人生成長最關鍵的階段給你以最適時的教誨、最精心的培養。我希望同學們在經歷一個寒假的休整、重回熟悉的校園后，能夠盡快調整好心理狀態，精神飽滿、精力充沛地投入到新學期緊張充實的學習生活中來。
我希望同學們努力踐行“和、美、靜、雅”行動方案，努力成長為心態陽光、舉止文明、談吐得體的現代公民。我希望實驗學子收獲的不只是厚博的知識，還應該是和諧的身心、高尚的品質、開闊的視野，而這些終將成就你們的事業、奠定你們人生的幸福。
老師們，同學們，春天已經到來，新旅程已經開啟。讓我們共同攜手，以嶄新的姿態、昂揚的斗志朝著更高的目標邁進！為開創我校的美好明天而共同努力！
謝謝大家！
中學校長開學典禮講話【二】
各位老師、同學們好！
同學們，在這個美麗如畫的收獲季節，我們又迎來了一個嶄新的學年，迎來了380余名可愛的七年級新生。
讓我們以熱烈的掌聲歡迎新同學的到來！
同學們，你們是幸運兒，能到××中學讀書，是你們的福氣，只要你努力，就一定會取得優異的成績。
因為，我校有一支高素質的教師隊伍，××市的名師都在我們學校，我們的每一位老師都是最棒的。他們愛生如子，愛校如家，愛崗敬業，值得每一個人尊敬，我代表全體同學及家長，向××中學的全體老師們表示最衷心的感謝，并預祝您們在新的學期取得新的成績。
我校的環境幽雅，教育文化氛圍濃厚。各種實驗室、活動室等配套設施齊全，我們有400米跑道的塑膠操場，馬上又要修建一個1200平米的綜合活動室，教學設備先進，每個班都配有多媒體設備，基本實現了教學現代化。
××中學在過去的一年里，取得了建校以來最輝煌的成績。中考全市總分第一，我校袁安同學又獲得了市中考狀元。有100多名學生進入了市一中。市運動會我校團體總分第一。學校被推薦為省級特色校，河北省先進學校。××中學又發展到了一個歷史高度。
多年來，我們培養了大量的優秀學生，從我校走出去的畢業生遍布全國各大名校，還有的留學英國、加拿大、美國、德國、新西蘭、新加坡等。
同學們，你的理想是什么，你的目標是考取哪所大學，又想到哪個國家留學。現在你們就要確立一個目標，發揚我們“追求卓越，永不言敗”的精神，你們的目標一定能夠實現！
下面，我對同學們提出如下要求：
不管是新同學還是老同學，都要以新的面貌迎接新的學期，把不良習慣丟掉，特別是七年級的新同學，你已經長大了，是中學生了，要改掉小學生折花踩草、追逐打鬧的小孩子的壞毛病，認真學習中學生的行為規范，把精力都用于學習。向高年級的大哥大姐學習，八、九年級的同學也要做好他們的榜樣。
同學之間，班與班之間展開競賽活動。一個月后段考，爭取好的成績。
要做一個文明守紀的學生，見到老師要問好，在樓里輕聲漫步，右行禮讓，不吃零食，嚴禁吃口香糖，更不能在操場上吃，不亂丟贓物和垃圾。
畢業年級的同學任務更艱巨，要為下學期的中考第一打好扎實的基礎。
同學們，我們每個人心中都有一個第一，得到這個第一的人才能體會到什么是真正的愉快和幸福。努力吧！你來到了××中學，就等于邁向了成功！
中學校長開學典禮致辭【三】
尊敬的老師們、親愛的同學們：
假期的余熱還沒有完全褪去，新的一個學期已經來臨。今天在這里有297名新面孔，他們是我們啟正中學迎來的初一新同學，我們以熱烈的掌聲歡迎他們。
剛才同學們已經見證了啟正的“正”字解讀活動。這正字的上面一橫代表你們的父母遮風擋雨，也可以理解為天，而下面一橫代表學校為你們搭設的成長舞臺，也可以理解為地，這一豎就是代表同學自己，另外兩筆表示老師和你的同學，希望你們在老師的引導和同學們的幫助下，做一個頂天立地、堂堂正正的啟正人。如何實現你們的目標，下面就談這個問題：
有一個故事說，能夠到達金字塔頂端的有兩種動物，雄鷹和蝸牛。雄鷹靠自己的天賦和翅膀能夠飛了上去。蝸牛肯定只能是爬上去，只要它堅持，從底下爬上頂端可能要爬一個月，兩個月，甚至是一年，在金字塔頂端，它眼中所看到的世界和它收獲的成就跟雄鷹是一模一樣的。
也許在我們同學中有的是雄鷹式的，有的。是蝸牛式的，不論是雄鷹式的，還是蝸牛式的，關鍵在于是否有信心，只要有信心、有理想、有目標，一定能到達金字塔頂端。一定能實現你人生的目標和理想。況且我們啟正的大部分同學還是雄鷹式的。其實，世界上成功者的隊伍里，很多人并不見得很聰明，失敗者的隊伍里，很多人并不見得愚笨。其實，有一樣東西比聰明的腦袋更重要，那就是人的信心，一個人的貧窮很大的程度是信心的缺乏，而成功很大程度是他具有堅強的信心！
二、努力學習，提升自己的競爭力。
現在國際國內都談社會公平，教育公平，為何呢？這說明這社會不太公平才講公平。其實要做到絕對公平是不可能的。公平與否，就是看資源的配置。這個世界上資源是流動的，它不是靜止的。什么叫資源流動？新東方老總俞敏洪說的很好，他是一個農民的兒子，父母都不認字，他身無分文，但他努力學習考上北大，這文化資源流動到了他身上。其實，進了大學還是沒有公平，進了北大以后，他的同學有的是部長的孩子、教授的孩子，他們什么都有。
每個星期五，部長的孩子都是讓奔馳280加長車接回去，星期日晚上，奔馳280再把這個孩子給送回來。那是他連個自行車的輪子都買不起”。你不努力永遠不會有人對你公平，只有你努力了，有了話語權以后，你才可能為自己爭取公平的機會。資源再分配首先需要你自己成功。你如果自己都不成功，你分配什么啊？你就等著別人給你救濟吧，一個等待別人分配和救濟給你的生活是不值得你過的。成功靠什么，要有競爭力，競爭力的前提，你有水平有能力。作為初中生的你們，目前，就是學好文化，打好基礎，提高自己升學的競爭力。
三、學會做人，提升自己的人格魅力
這里，我也講個故事。一個顧客走進一家汽車維修店，自稱是某運輸公司的汽車司機。“在我的賬單上多寫點零件，我回公司報銷后，有你一份好處。”他對店主說。但店主拒絕了這樣的要求。顧客糾纏說：“我的生意不算小，會常來的，你肯定能賺很多錢！”店主告訴他，這事無論如何也不會做。
顧客氣急敗壞的嚷道：“誰都會這么干的，我看你是太傻了。”店主火了，他要那個顧客馬上離開，到別處談這種生意去。這時顧客露出微笑并滿懷敬佩的握住店主的手：“我就是那家運輸公司的老板，我一直在尋找一個固定的、信得過的維修店，你還讓我到哪里去談這筆生意呢？”這店老板，面對誘惑，體現他閃光的品格——誠信，體現了他的人格魅力。
不管一個人有多少財富，多少知識，如果不懂得做人的道理，這個人最終不會獲得真正的成功和幸福。學會做人不是一時一事就能做成的。俗話說，江山易改，本性難易，就是這個道理。所以要從一點一滴、一言一行做起，逐步養成文明禮貌、團結互助、誠實守信、勤儉節約和樂于奉獻的好品德。當然，要取得成功，還有許多因素，其中健康的身體，健全的心理是很重要的。是成功的前提和基礎。
同學們，讓自己充滿信心，努力學習，堂堂正正做人，定能實現你的夢想。
最后祝老師們身體健康，工作順利！祝同學們學業有成，快樂幸福！
教師節優秀校長的發言稿 7
金秋沃野，丹桂飄香，伴著豐收的喜悅，我們共同迎來了第26個教師節。今天，我們歡聚一堂，慶祝自己的節日，這充分體現了縣委、縣政府對全縣教育事業的高度重視，進一步向全社會表明了縣委、縣政府關心、支持教育事業的心聲。在此，我謹代表全縣廣大教育同仁向一直關心支持教育和教師發展的縣委、縣政府等各級領導和社會各界人士表示衷心的感謝，向受到表彰的先進集體、先進個人表示熱烈的祝賀！
十年樹木，百年樹人。教育是一項造福于千秋萬代的事業，學校是教育工作的主陣地。回顧自己多年教育教學的時光，我很滿足，也很驕傲！因為，我和自己的學生一起快樂成長和發展，我身邊那些兢兢業業工作的老師們也無時無刻不在感動著我，影響著我。他們把愛心獻給了學生，默? 這是全縣教育工作者精神面貌的真實體現。
近年來，在教體局黨組的正確領導下，全縣教育工作者團結協作，銳意進取，認真貫徹“建章立制、規范管理、提升質量、穩定發展”的十六字方針，全縣教育大局和諧穩定，呈現出一派勃勃生機：素質教具扎實推進、學校管理更加規范、師資隊伍建設不斷加強、教育結構進一步優化。涌現出大批先進個人和先進集體。今天受到表彰的這些同仁在自己平凡的崗位上做出了不平凡的業績，展現出了一個個普通教師的光輝人生。與他們相比，我雖然有幸在這里發言，但我更愿意把他們作為我學習的`楷模，是值得我尊敬的人。
我來自xx鎮中心校，我深知，教育已深深植根于xx縣教育這片肥沃的土地上。作為一名基層教育戰線上的領頭人，我深深感受到教師工作的光榮與教育職業的價值，也感到很榮幸，因為我們生活在一個尊重知識、尊重人才的年代里，縣委、縣政府等各級領導對教育的高度重視，社會各界對教育的極大關注和支持，這些都為學校的發展注入了新的生機與活力，為我們的工作提供了更廣闊的舞臺與空間。在數年的校長工作中，我感到很充實，和在坐的許多同仁一樣，在平凡的校長崗位上做了一些應該做，能夠做的事。近年來，各個學校緊緊圍繞局黨組提出的十六字方針，大力開展素質教育；狠抓教育質量管理年活動，把評價細則及辦法落到實處；切實搞好教研工作，配合教研室積極開展“三新”大討論；依托校本研修，探索教改新路，提高課堂效益；德育工作豐富多彩、富有成效；體育工作大有起色；素質教育綜合質量評價體系已經完善，全縣教育安全、和諧、穩定。
教師節校長發言稿 8
老師們，同志們，同學們：
今天，我們在這里集會，隆重慶祝第xx個教師節。在這鮮花、掌聲和笑臉交匯的喜慶氛圍中，大家倍感身為教師的幸福和自豪。在此，我代表學校黨委和行政，向過去一年來在各自崗位上作出突出貢獻、受到表彰的老師們表示熱烈的祝賀！向辛勤工作在教學科研、管理服務第一線的全體教職工致以節日的祝福和良好的祝愿！向為學校的改革、建設和發展作出重要貢獻的老領導、老教師、老同志們表示節日的問候和崇高的敬意！
善之本在教，教之本在師。在中華民族的傳統文化中，教師的職業是神圣的，教師的地位是崇高的。中國歷來就有尊師重教的傳統美德，早就有“天地君親師”和“一日為師，終身為父”的說法。31年前，在小平同志“尊重知識、尊重人才”的大力倡導下，黨和政府確立了教師節這一紀念性節日，充分體現了廣大人民群眾對教師的尊重，體現了社會對教師的關懷，體現了教師競發、百舸爭流的環境里，我們也一定會早早被淘汰出局。為此，我們必須時時警惕，扎扎實實做好三個方面的工作：
一是堅持尊重教師主體地位。
學校歷來有“尊師重教”的良好風尚，堅持尊重教師的主體地位，在政策規劃、制度保障和環境營造上堅持向教師傾斜、向一線傾斜、向教學科研崗位傾斜，修訂完善了一系列規章制度，進一步優化制度環境，不斷強化一切工作服務服從于教育和教師的工作理念。積極推進“三嚴三實”，轉變“”的作風，摒棄官本位、為官不為的惡習。今年，在充分調研的基礎上，我們出臺了“265人才工程”建設規劃和配套文件，制定了3大人才建設規劃，修訂完善了11項人事制度，進一步調整優化了人才成長政策，在“引、用、留、獎、幫、扶”等方面打破常規，分類規劃，加大扶持力度，重點保障引人、用人和留人環境，確保教師隊伍健康快速發展。我們更加關注教學科研條件的改善，相繼投入5000余萬元支持教學科研專項建設，投入1500余萬元建設修整了第一、二、三教學樓，進一步優化了教學科研平臺和人才培養環境。更加關注教師福祉，積極改善教師待遇，實現了職工收入倍增，保障教師福利待遇持續增長；積極幫助教師子女就讀中小學，解決教師后顧之憂；加快推進博士公寓建設，加強職工住房保障。這一系列“尊師重教”政策和措施的實施，讓我們的老師能夠更有尊嚴地傳道、授業、解惑，成為我們推進事業進步的巨大動力。
二是堅持推進教師的成長與發展。
學校的發展離不開教師的發展，教師的質量和價值在很大意義上決定著學校的辦學質量。學校高度重視教師成長，堅持優化管理，促進體制機制、方法創新。今年我們實施了“太行青年學者”支持計劃，優化政策配置，促進優秀青年教師快速成長；完善政策導向，進一步加快博士化進程，加大政策支持力度，鼓勵教師攻讀博士學位；積極開拓教師的國際視野，加大優秀青年骨干教師國外培訓力度，并把教師海外學習經歷作為專業技術職務評聘優先條件；實施優秀教師專業技術職務直聘制度。學校積極構建教師職業能力提升通道，鼓勵新進博士加入科研團隊，促進教師科技創新能力快速提升。
三是堅持強化教師的責任與擔當。
當前，學校正處在轉型發展爬坡過坎的關鍵時期，建設區域高水平教學研究型醫科大學，需要強化廣大教師的責任與擔當。
要持續提升老師們教學科研的能力。一個合格的教師，首先是一個有能力的教師。當今社會發展日新月異，科學技術飛速發展，尤其是醫學、生命科學、信息技術、納米技術突飛猛進，在這樣的時代背景下，我們必須樹立終身學習的觀念，將自身專業發展與學校發展相結合，利用一切機會和手段更新自己的知識，跟上時代的步伐，在教學科研工作中，充分利用學校的各種政策，不斷進取，有所作為，堅持教學相長，嚴謹篤學，勇于創新。
要傾情付出，無私奉獻。作為教師，要始終把關心學生、愛護學生放在首位，著力培養有信仰、有情懷的學生。蘇聯教育家馬卡蓮柯說過：“沒有愛便沒有教育。”冰心先生也說過：“有了愛，便有了一切；有了愛，才有教育的先機。”教育事業是愛心的事業，鐵肩擔道義，愛心鑄師魂。選擇了教師這一職業，就意味著選擇了付出，要為學生傾其所有。老師的愛，比父愛深沉，比母愛細膩，比友愛無私。為了教育事業，永不言悔，永不言倦，這就是教師的情懷，教師的風范，教師的精神，要用我們的大愛培養學生的人文情懷、民族情懷、家國情懷。要為人師表，率先垂范。
教師節表彰優秀校長代表發言稿 9
各位領導、老師們：
你們好！
我們還記得，1985年，在王梓坤院士的倡議下，經全國人大常委會批準：將每年的9月10日定為我國的教師節，時至今日，教師節已走過21個年頭。在每年的教師節來臨之際，我們總會有一種期盼，期盼社會對教育有更多的理解，期盼領導對教師有更多的關注。
今天，區委、區政府在這里隆重舉行第xx個教師節慶祝表彰大會，我謹代表花雨臺中學3600名師生對區領導表示衷心的感謝，感謝區領導對雨中的關心和厚愛。雨中，在江蘇省四星級示范高中這個平臺上已走過了一年的歷程，回首過去的一年，雨中的變化和發展令人欣慰和振奮的。一年中，我們學校獲得了江蘇省文明單位、全國教育科研先進學校、南京市“十五”教育發展先進單位、南京市優秀基層黨組織等40多項市級以上榮譽稱號，先后有10多項市級以上大型活動在我校舉行。
這些，都表明了雨中的顯著業績和學校的深厚影響力。更令人振奮的是，今年我校高考又取得了“三超一高”的優異成績，有200多名同學被中國人民大學等本科院校錄取。在南京市將要召開的高中教學績效評估表彰大會上，雨中將會受到表彰。今年，我校高一新生的生源質量大幅度提升，錄取分數線達到574分，統招生總均分高達592分。在南京市考生人數總體下降的情況下，我校卻門庭若市、生源火爆，這說明雨中這個品牌已被社會所認可，已被人們所信賴。我們可以毫不愧色地說：雨中已躋身于南京市名校的行列。雨中在發展中正不斷提升自己的實力，正不斷鑄造自己的品牌。
雨中人一直在孜孜不倦地尋求，尋求一個支點，一個足以支撐學校快速發展的支點，一個把雨中辦成全省一流名校的支點。現在，我們的思路似乎更加清晰，那就是用文化的力量來推動學校的發展。當今，學校之間的競爭，從表面上看是質量的競爭，而從深層次去看卻是文化的競爭。打造一流的學校靠什么？靠文化。如果一所學校不能形成屬于自已的積極向上的學校文化，那么這所學校就很難有長久的生命力，就很難有長久的核心競爭力。為此，我們學校將著力從以下四個方面來打造學校文化：
首先，營造和諧文化。營造和諧文化，就是要創設和諧共進奮發向上的校園氛圍。強調學校運行的方方面面的協調與默契，注重制度建設、校務公開、人本管理和校風、學風的優化。在教師中，倡導諒解與寬容、謙和與尊重，努力形成關愛、寬松、理解、信任與合作的和諧氛圍；讓教師在和諧互動的正向氛圍中，追求共同發展。我認為辦學校辦的就是一種氛圍。氛圍無價。學校的人際氛圍直接影響著學校的工作效能，影響著學校發展的內生力和持續力。
第二，建設隊伍文化。要打造學校品牌，就必須著力建設一支師德高尚、業務精湛、充滿活力的教師隊伍。為了做到這一點，我們學校將有計劃的開展“雨中人的愛與責任”、“教師人品論”、“教師審美論”、“教師發展論”等主題討論；我們將繼續舉辦讀書沙龍、讀書報告會；繼續抓好青年教師的“三寫一考”、每月出一期“相約課堂”教學反思集；繼續認真實施“成才計劃”、“名師計劃”。這些活動已成為雨中教師精神感召的策源地。構建教師的職業道德，培養教師的高尚情操，追求師德內涵和自我價值的統一，這，永遠是我們雨中不懈追求的目標。
第三，構建課程文化。構建課程文化，是推動學校內涵發展的根本。這就要求我們認真落實課程計劃，進一步優化學科性課程，強化活動性課程，開發環境性課程，加強校本建設，建立健全“個人反思、同伴互助、專家引領”的校本教研制度，著力研究課堂教學，增強教師課堂教學的時間意識和生命意識，努力減少教學中的低效和隱性浪費。我們要引導教師追求有效教學、高效教學和魅力教學的三種遞進境界；提升課堂教學的凝聚力和向心力，達到師生共進的最佳課堂教學效果；努力提升高考升學率。實現學生發展、教師發展和學校發展的三重目標共贏。
第四，凝煉管理文化。凝煉管理文化，是建立以人為本管理理念的土壤。管理文化的內涵，就是要強調以人為本，確立生命意識，關注生命質量。管理需要智慧與真情，需要眼界與境界。管理是一種藝術，它不僅是一種要求與規范，更重要的是要通過管理來促進人的發展。學校管理的境界有三個層次：
第二個層次，讓教師成為學者型、專家型教師；
第三個層次，讓教師感覺到在學校工作是快樂的，在學校生活是幸福的。為了更好地凝煉管理文化，我們做到：
1.認真聽取廣大教職工的建議和意見，保障多元聲音的表達，營造共享責任的氛圍；
2.努力為教師創設最優越的工作、生活環境，保證教師工作舒心；
3.堅持為教師專業成長創造更多的機會，讓教師享受到成功的愉悅。更多的關注教師的的生命價值和職業價值的內在統一。
同時我校將認真落實教師發展性評價實施方案，改革和優化學校管理運行體系。我們通過中層干部
中秋節中學校長致辭 10
各位老師：
晚上好！
金風送爽，花好月圓。值此中秋佳節來臨之際，我謹代表宜川中學向各位老師致以節日的慰問。向今年新加盟宜中的新聘教師表示熱烈的歡迎和誠摯的問候！
八月十五，月圓之夜。“每逢佳節倍思親”，我們的老師來自五湖四海，宜中這個大家庭把我們凝聚在一起。大家在這里共同工作、生活、學習和成長，為學校的發展和壯大默默奉獻著自己的青春和熱血。在此，我向所有老師深情地道一聲：您們辛苦了！
時光飛逝，轉眼間宜川中學已經走過了70個春秋。在過去的歲月里，一代代宜中人辛勤努力、和衷共濟，才使宜中七十年來弦歌不斷。近幾年來，宜中更是喜事連連，碩果累累。在“學校的一切為學生發展而存在”辦學理念的指引下，學校管理改革取得突破性進展，形成了“兩個自主”為特色的教育教學模式，中考高考成績屢創新高，學校始終走在延安基礎教育的前列，贏得了良好的社會聲譽，辦學影響已經沖出延安，走向全省，進而面向全國。廣大宜中人在宜川大地譜寫出一曲可歌可泣、催人淚下的名校創建之歌。
宜中人用青春和激情追趕時代的步伐，用敬業和奉獻開拓教育的新境界，用理性和智慧書寫教育的奇跡，無愧于黨和政府的“做強宜中、做亮教育”的重托，無愧于宜川人民追求高品質教育的期望，無愧于人民教師光榮而神圣的稱號！今天的宜中名師滿園、桃李競芳、譽滿三秦，是一個有著強大的凝聚力，一流的競爭力，無限的創造力的大家庭。在這個大家庭里，我和大家一樣，為學校的日益發展感到由衷的高興和振奮。
憶往昔，碩果累累、豪情滿懷， 展未來，藍圖宏偉、信心百倍。“創精品特色名校，辦人民滿意教育”任重而道遠！開創宜中教育發展新局面，提升宜中教育教學品質，是我們的使命和責任。為此，我們將繼續堅持以人為本的校本化管理改革，深化課堂改革，提高育人水平，強化服務意識，為把宜中打造成“陜西一流、全國知名”的特色名校而努力奮斗！
“舉杯邀明月，天涯共此時”。我真誠地希望今年的中秋月更圓，人更圓。流年不復返，明月與人共團圓。我希望大家今晚吃得舒心、唱得開心，舞得順心、玩得盡興，共同渡過一個歡樂的節日之夜！讓我們一起祝福，祝愿我們的學校——我們的共同家園，健康、全面、和諧地發展。再次祝愿老師們節日快樂，生活幸福、萬事如意！
謝謝大家！
全縣教師節優秀校長精彩的發言稿 11
尊敬的各位教師、同志們：
大家午時好！
九月，是收獲的季節，因為我們以往付出辛勤汗水；九月，也是播種的季節，因為我們對未來充滿期望和憧憬。九月更是我們學校喜慶的日子。在這充滿了豐收喜悅的季節里，明天我們迎來了第38個教師節。在此，我謹代表學校領導班子向全體教師表示節日的祝賀和親切的問候！“教師們，你們辛苦了！”感激大家一年來對學校發展做出的貢獻！并經過你們對你們的家人表示感激！感激他們一年來對學校工作的關心和支持。
身為教師，每逢金色的九月，總能在莘莘學子的深情問候里喚起對教育生涯的完美回憶，總能在尊師重教的暖風吹拂中感悟人生的價值，總能在科教興國的熱切呼喚中增添活力和力量。教師節已經走過了36年的歷程。36年來，伴隨著偉大祖國改革開放和現代化建設的闊步前進，教育事業呈現出蓬勃發展的大好形勢，教師的社會地位和待遇日益提高。身為教師，我們越來越真切地感受到來自四面八方的尊重和羨慕，教師已經實實在在成為令人羨慕和向往的職業。
教師是父母，孕育生命，呵護成長；教師是朋友，播灑汗水，傳遞友情；教師是園丁，耕耘土地，澆灌花卉。教師，傳承著人類歷史的燦爛禮貌，開啟著人類未來的聰明智慧。沒有耀眼的獎牌，沒有簇擁的鮮花，三尺講臺揮灑出我們人生全部的活力。日復一日，年復一年，我們固守著這片圣潔的學校，為祖國培育英才，無怨無悔！
教師職業是神圣的。“人類靈魂的工程師”這一高度的概括，使我們懂得了教師職業的內涵，懂得了教師應當是“真的種子，善的使者，美的化身，愛的象征”。
中秋佳節即將來臨，在此一并向教師們、各位領導致以節日的問候，祝全體教職工及全家，節日愉快，闔家歡樂，身體健康，萬事如意！
多謝大家！
教師節校長發言稿 12
尊敬的張部長、全體教官，老師、同學們：
大家好！
今天我們全校師生在此隆重聚會，舉行慶祝第30個教師節大會、開學典禮和軍訓開營儀式。值此機會，我代表學校向勤奮耕耘、辛勞工作的廣大教師致以節日的祝賀！向為學校的生存發展嘔心瀝血、恪盡職守的教職員工們表示最衷心的感謝！并對今天受到表彰獎勵的師生表示熱烈的祝賀！向進入我校的287名初一新同學表示最熱忱的歡迎！歡迎你們來到倉三鎮中——這個我們共同成長的家園；向倉三鎮人武部官兵表示誠摯的謝意，感謝你們多年來對我校的關心和支持！
過去的一學年，我們在堅持規范辦學，嚴格執行“五嚴”規定的辦學征程中，留下了我們對知識的渴求、對友情的珍視、對學校的熱愛的脈脈回眸，堅持科學發展、和諧發展、多元發展：辦學行為規范、硬件建設更快、教學質量攀高、教學教研求真、名師成長更好。中考再上新水平，322名畢業生總平成績557.4分、躍居全市前五強，達歷史新高！被評比表彰為東臺市“綜合發展先進學校”、“文明單位”，鹽城市“教育技術裝備先進學校”“特色建設示范學校”等等。這是全體師生員工的和融合作、共生共長的集中呈現，更是上級領導和廣大人民群眾關心支持結出的碩果。
現在我就大會的三個主題講三句話。
第一，感恩老師、回報社會。
同學們，明天是第30個教師節，我們慶祝教師節，就應該感恩老師。感恩老師教會了我們做人的道理，感恩老師教會了我們知識、培養了我們的能力，感恩老師鍛煉了我們強健的體魄、培養了我們健康的心智，讓我們能夠勇敢面對人生的一個又一個挑戰。
教師是太陽底下最崇高的事業，教師是最平凡而又最偉大的人，是最無私奉獻的人，也是最有愛心的人。多年來，我校全體教師獻身教育事業，在平凡的教育教學崗位上，用大愛和責任回報社會，為學校的發展、為人才的培養作出了重要貢獻，涌現了一批愛崗敬業、成績顯著、師德高尚的優秀教師。全國模范教師、鹽城市最美教師、道德模范王愛蓮，鹽城市優秀共產黨員、中學語文教學能手周小峰，鹽城市教壇新秀、東臺好人梅秋香，鹽城市優秀教育工作者葉志榮、韓斌等等就是我們可愛的倉三鎮中優秀教師團隊中的杰出代表。是你們美麗著我們校園的美麗、幸福著學生的幸福，創造了我校的無數輝煌，成就了我們一代代學子的夢想。從匠師走向名師、再邁進人師是我們每個老師的職業夢，我們必須用我們的一生伴隨學生一程。
第二，腳踏實地，夢圓校園。
同學們，作為倉三鎮中莘莘學子，我想向大家講三句話。第一，“天行健，君子以自強不息”。希望同學們要志存高遠，珍惜時光，勤奮刻苦。第二，“地勢坤，君子以厚德載物”。德行是我們的立身之本，希望同學們要培養自己良好的德行，自覺遵守《中學生日常行為規范》，“比三做、創十星、爭當美德少年”、把立德成人當作首要目標和任務。一個德行高尚的人方可承載更多的人生磨練，可以激發更大的人生動力，才能收獲更大的成功。第三，“行勝于言”。全體同學必須腳踏實地，從我做起，從現在做起，從每一件小事做起。初一新生，當你們走進校園的那一刻起，一個嶄新的人生旅程開啟了，希望你們盡快學會中學生活，穩健走好每一步！初三同學，你們已進入了中考倒計時，這是你們青春人生抉擇的關鍵時期，必須全力以赴學好新課程，復習全課程，用智慧和汗水書寫青春華章。初二的同學，你們正處于發展的機遇，小中考就在這一學年中進行，課程增多、內容加深、速度提快，誰能主動，誰就是贏家。
我堅信，倉三鎮中學子，一定會在倉三鎮中紅色教育文化的薰染中具備倉三鎮中人的特質。有夢想，有恒心，有追求，尚德篤行，向寬處行。我希望當你有一天離開母校的時候，你會說，這是一所讓我永遠懷念的學校，在這里，我學會了愛、尊重、責任、質疑、創新與超越！從這里開始，就有不一樣的精彩！
第三，健腦強體，自覺軍訓。
老師，同學們，從開始，我校在全市開創了初中階段學生軍訓的先河，至今已實施了九年的階梯式校本化軍訓。今年是我校軍訓的第十年，為了使本次軍訓活動順利進行，我向全體同學提三點要求：
一要認真領會軍訓的目的與意義，主動迎接并很好地經受這次鍛煉考驗。軍訓這幾天，肯定是要風吹日曬、吃苦受累的，有的同學可能從來都沒有碰到過這樣的困難，希望同學們始終保持昂揚的斗志、樂觀的精神、必勝的信念，不斷超越自己，贏得一個又一個勝利。
二要尊重教官，尊敬老師，服從命令，聽從指揮。鎮人武部多年承擔我校學生軍訓任務，我們的教官，都是受過嚴格的專業訓練、有著良好素質和軍事訓練經驗的優秀教官，我們的班主任和體育老師都是大家信賴的優秀教師，希望你們一切行動聽從教官和老師的指揮，爭做優秀學員。
三要增強團隊意識，珍惜集體榮譽，努力為集體增光。班級、學校、國家是我們成長的搖籃、生活的家園，希望同學們像愛自己的家一樣，愛班級、愛學校、愛國家，團結協作，互幫互助，樹立鎮中學生的良好形象，打造優秀的班集體。
同學們，“少年智則國智，少年富則國富，少年強則國強”，我們每個同學都承載著家庭的希望、學校的希望、國家的希望。我相信，有鎮人武部領導的大力支持，有各位教官的辛勤教導，有全體班主任和體育老師的密切配合，有全體同學的積極參與，本次軍訓活動一定會達到預期的效果，取得優異的成績
最后，再次祝全體教師節日快樂，預祝本次軍訓活動圓滿成功！祝愿全體老師和同學們在新的學期，贏在起點，守住堅持，把所有的光榮和夢想都寫進自己的人生旅程，追求卓越、成長至上！
謝謝大家！
校長在教師節上的講話稿 13
各位老師、同志們：
你們好！
今天，大家歡聚一堂，隆重慶祝這個屬于所有教師的美好節日，在這個喜慶的時刻，我謹代表__信息職業技術學院，并以我個人的名義，向辛勤耕耘、默默奉獻于教育教學崗位上的全體教職員工致以誠摯的節日問候！祝大家節日快樂、闔家歡樂！
中國是一個歷史悠久的文明國度，從古至今就有尊師重教的傳統美德，民間就有“一日為師，終身為父”之說。教師職業是崇高而神圣的。春秋初期的政治家管仲就說過：“一年之計，莫如樹谷；十年之計，莫如樹木；終身之計，莫如樹人”。有人說，教師的生命像一個長長的句子，奉獻是主語，無私是謂語，艱辛是定語，耐心是狀語，熱情是補語；也有人說，老師的生命像一個根號，一茬茬學生為她的青春開無數次平方。可見，培養人才是根本性的長遠大計。任何一個人的成長，都離不開教師的培養教育。教師教給學生做人的道理，啟迪學生的智慧，傳授給學生知識本領，為學生解答疑難和困惑。教師職業又是艱苦而辛勞的。教師淡泊名利，甘為人梯，嘔心瀝血，盡職盡責。因此，教師獲得人們和社會的尊敬是當之無愧的。
同志們，我院已經走過了九年的發展歷程。在九年的風雨奮斗中，全院領導、教職員工克服重重困難，自立自強，艱苦創業。建院九年以來，我院發生了翻天覆地的變化，為社會輸送了一批又一批的有特色的高技能專業實用型人才。我們欣喜地看到，自學院成立以來，在有關部門和社會各界的大力關懷、支持下，學校得到了飛速的發展，辦學條件得到了巨大改善，學生規模由最初的99人發展到3000多人。辦學伊始連續八屆畢業生就業率百分之百、高職高專人才培養工作水平評估專家組對我院的特色辦學和專業建設給予充分肯定，并一致認為我院的人文素質教育走在全省高職院校的前列。這些成績的取得，學院領導班子和全體教職員工功不可沒，尤其是評估期間，全體山信人不計勞苦，不求回報，任勞任怨的敬業與奉獻精神得到了全體評估專家的高度評價和全院學生的無限敬重。
老師們，成績僅代表過去，我希望全體教職員工不要為“風馳電掣三千日，一路風雨一路歌”和“九年九串新故事，九步九個深腳印”的歌聲所陶醉，更要在《數字化信息網絡》的校歌中去追尋飛速發展的信息產業新技術；在《我們是信息時代的排頭兵》的歌聲中踩穩技能和人文素質教育的平衡點，去叩尋我們的責任和使命，，我們必須從零開始，在新的一年中，我們要在創建實驗性示范性學校規劃的指引下，以誨人不倦、孜孜以求的敬業精神，以勤勤懇懇、兢兢業業的工作作風，以一絲不茍、嚴謹務實的教學態度，以持之以恒、開拓進取的創新精神；以淡泊名利、忘我無私的奉獻精神，“一身正氣，自強不息”，奮發有為，開拓進取，注重內涵發展，使學校在可持續發展的道路上再上新的臺階。
時光荏苒，在我們歡度第36個教師節之際，我院也步入了辦學的第十個年程。新的目標又擺在我們面前，新的希望也擺在我們面前。我忽然想起一句話：永遠能感受到幸福的人，是對追求新目標保持興趣、永遠在向更高層次邁進的那些人——幸福就是不斷前進！老師們，讓我們繼續揮灑熱情和汗水，托起明天的太陽，在__信息職業技術學院的教育史冊里寫下光輝的一頁，向我院建校__周年獻上一份厚禮。
最后，再次祝大家教師節愉快，身體健康，萬事如意！
教師節校長致辭 14
各位老師、同志們：
大家下午好！
今天，學校召開會議隆重慶祝第32個教師節。剛才，我們共同見證了一年來廣大教師在各個方面取得的喜人成果，一起傾聽了幾位教師代表分享的教書、治學、育人的真摯感言，在此，我代表學校黨委、行政向全校教職員工致以節日的問候和良好的祝愿！向為學校發展做出貢獻的離退休老教師表示崇高的敬意！向受到表彰的各位老師表示熱烈的祝賀！
“善之本在教，教之本在師。”在多個場合強調：“一個人遇到好老師是人生的幸運，一個學校擁有好老師是學校的光榮，一個民族源源不斷涌現出一批又一批好老師則是民族的希望”。近年來，我校廣大教師在教書育人的道路上辛勤耕耘，在科學研究的征途中奮力探索，用心血和汗水、學識與智慧，培育出豐碩的成果。剛才受到表彰的各位老師就是學校各方面工作中涌現出來的優秀代表。他們或老驥伏櫪，甘守講臺，一心教學譜寫育人詩篇；或風華正茂，醉心科研，攻堅克難傲立學術前沿；或立德樹人，愛生如子，以身治教盡顯仁師風范。正是因為有了廣大教師的默默堅守、辛勤耕耘，潛心教書、精心育人，才有了陜西師大今天的輝煌成就。在此，我要向全校教職員工道一聲：辛苦了！衷心感謝你們為學校的發展建設做出的突出貢獻！
20xx年是國家貫徹落實“十三五”規劃、全面建成小康社會決勝階段的開局之年。我國社會發展走到今天，發展和改革高度融合，發展前進一步就需要改革前進一步，改革不斷前進也能為發展提供強勁動力。經濟發展如此，教育發展也是這樣。去年11月，國務院印發《統籌推進世界一流大學和一流學科建設總體方案》，這是國家加強高等教育的又一重大舉措，也是當前和今后一段時期高等教育發展改革的行動綱領。它為中國高校沖刺國際前列、打造一流大學吹響了“沖鋒號”。形勢追人，時不我待，面對兄弟高校特別是同類高校的發展勁頭，陜西師大在教育改革的大潮中如何站穩腳跟，如何彰顯特色，如何爭創一流，都是我們要思考的問題。“國將興，必貴師而重傅”，教師是立教之本、興教之源，教師就是學校可持續發展的源動力，是深化各項教育改革的生力軍，是推進學校向高水平大學邁進的建設者。我們只有緊抓教師隊伍建設這個根本，把促進教師全面發展作為當前事業最重要的基礎工作，才能爭取發展機遇，搶占發展高地。教育部確定今年教師節的主題是“甘守三尺講臺，爭做四有老師”，我想，這是我們全體教師應該共同遵循的準則。借此機會，我想結合學校實際，就做好“四有”教師、加強教師隊伍建設，與在座的老師們交流幾點想法。
第一，加強思想引領，堅定理想信念
學校將進一步落實意識形態工作的責任，做好對教師，特別是青年教師、留學歸國教師的思想政治教育，引導教師守好政治、法律、道德三條底線；加強教育陣地管理，堅持“學術研究無禁區，課堂講授有紀律”;加強教師的職前教育、入職培訓和職后提高，幫助教師樹立正確的職業觀、事業觀和價值觀。
第二，堅持立德樹人，崇尚以德立身
“師者，人之模范也。”這個模范應該是道德上的模范、情操上的模范、責任上的模范。一個好的老師應該帶頭弘揚社會主義道德和中華民族傳統美德，時時刻刻注意自己的言行舉止，率先垂范、以身作則，把正確的道德觀和價值觀傳授給學生，以德施教、以德立身；一個好的老師應該有高尚的情操和深厚的修養，面對是非、曲直、善惡、義利、得失等問題時，胸中自有丘壑，不媚俗、不低俗，堅守人格底線、守望精神家園；一個好的老師應該把教好書育好人作為自己的責任與追求，并把這種責任落實到平凡、普通、細微的教學管理中去，不忘初心、潛心育人，使自己成為學生成長道路上的好朋友和引路人。為此，學校將進一步建立健全師德建設長效機制，加強師德師風建設，積極推進師德宣傳制度化、常態化，深化教師綜合評價體系改革，在全校形成崇尚師德的良好氛圍。
第三，勤修教學內功，提升培養質量
知識儲備不足、視野不夠、教學能力欠缺，就無法承擔得起教書育人的重任？在全球化、現代教育技術飛速發展的今天，學生獲取信息條件更加便利，因此，這就要求廣大教師要時刻站在知識發展前沿，嚴謹篤學，不斷充實、拓展、提高自己；要樹立先進的教育理念，勇于投身教育改革創新實踐，著眼培養學生的創新和實踐能力，切實提高人才培養水平。
從學校層面來講，要進一步促進教師專業能力發展，通過信息化教學改革，不斷推進教育教學方式變革；通過加強名師培育和教學團隊建設，力求在重大教改項目和教改成果上取得新突破；通過開展各種形式的賽教、培訓，加強教師教育體系建設，切實提升教師的業務能力和教學水平；通過開展教學終身成就獎、教書育人先進個人、教學標兵、好導師評選等活動，推選出一批深受學生愛戴擁護的名師。
第四，增強擔當意識，勇于開拓創新
統籌開展“雙一流”建設，是國家教育戰略布局的重大舉措。對于我們這樣一所以教師教育為主要特色的師范大學來講，要看到近些年來學校辦學取得的成績，更要清醒認識到高等教育發展格局大變化的新形勢下我們所面臨的挑戰。當前，學校正處于深化綜合改革、推進轉型發展的攻堅爬坡階段，必須知難而進，蓄勢追趕。蓄勢追趕，必須直面學校發展的困難和瓶頸，比如在學科建設方面，我校高水平學科還比較少，學科優勢和特色不夠明顯；學科結構不盡合理，應用學科及新興交叉學科發展緩慢，解決國家、區域經濟社會發展問題的能力還比較弱，學科聲譽有待進一步提升；學科之間聯系不夠緊密，跨學科平臺建設滯后，學科的交叉融合和優化有待升級，亟待整合與形成優勢的學科群。蓄勢追趕，必須堅持內涵發展，把提高質量作為教育改革發展的核心任務，加強頂層設計，完善體制機制，增強軟實力，解決硬問題。對于廣大教師來講，要一步增強危機感和緊迫感，樹立校興我榮的意識，把推動學校、學院、學科發展的責任擔在肩上；要切實轉變觀念，深刻認識、準確把握辦學目標中“教師教育特色”“綜合性”“研究型”的具體含義，明確使命擔當；要樹立遠大的學術志向，瞄準學術前沿，勇于創新，敢于突破，追求卓越，有拿大項目、出大成果的氣魄與能力，目標指向國內一流甚至世界一流，力爭推出一批高水平、有影響力的科研成果；要讓自己的研究志趣符合學科發展趨勢，適應國家創新驅動發展戰略的重大關切及需求，不斷提升服務社會經濟發展、承擔和解決國家重大理論與現實問題的能力。
第五，深化體制改革，優化發展環境
老師們、同志們，面對新的形勢，我們必須乘勢而上，蓄勢追趕，這既是學校目前所處的階段要求，更是學校發展的時代主題。讓我們以深化綜合改革和推進“雙一流”建設為契機，認真貫徹系列重要講話精神，立足本職、扎實工作、奮發有為、開拓創新，在教書育人的工作中不斷創造新業績，為促進高等教育事業發展、實現學校既定的辦學目標做出新的更大的貢獻！
最后，祝愿老師們身體健康、工作順利、闔家幸福，萬事如意！節日愉快！
謝謝大家！
中學校長教師節致辭 15
敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
“一年之計，莫如樹谷；十年之計，莫如樹木；終身之計，莫如樹人”，在慶祝第三十個教師節大會上的講話。春夏秋冬銘刻著我們奉獻的功績，日月星辰展現著我們燦爛的笑容。在第29個教師節來臨之際，我謹代表學區祝所有教師節日快樂，工作順利、闔家幸福、萬事如意！
根據會議安排，下面我就上學年工作做以簡要回顧并對本學期工作做以安排部署：現在學區共有小學x所，村學x所，中心幼兒園x所，民辦幼兒園x所，在校小學生x名，學前生x名，教學班x個，在職公派教職工x名。學區在教體局和鄉黨委的領導下，堅持以教學?
二、立足實際，加強教師隊伍建設
1、開展“關愛學生，杜絕體罰”學生的師德承諾活動，我們始終把提高教育教學質量作為中心工作任務，關心熱愛學生，尊重學生的人格，做學生的良師益友。學校沒有出現歧視、侮辱、謾罵、體罰和變相體罰學生的現象。
2、嚴格規范財務管理制度，堅決執行上級規定的收費標準，各小學從沒有出現亂收費和搭車收費及有償補課現象。積極推行校務公開，學校設立校務公開欄，使學校管理工作增加了透明度，進一步改進了工作作風。
3、扎實開展師德師風教育活動，成效顯著。通過師德師風建設，糾正了行業不正之風，提高了教師的整體素質，求得了大家在工作中的支持和思想方面的配合，在教師嚴重缺編的情況下，都能超負荷努力工作，出色的完成了教育教學任務。
三、加強教學管理，逐步提高教學質量
1、嚴格教學常規管理。在教學常規檢查中，圍繞學生、課標、教材、教法、學法等要素進行課堂教學評價，針對教學中的實際問題，與教師共同探究解決問題途徑。在作業布置與批改上，依據不同層面學生的實際采用“分層自主優化”式布置作業，培養學生養成良好的作業習慣。學區定期不定期進入學校對教師的各項工作進行檢查和抽查，及時召開教師座談會，反饋、交流意見，提出整改措施，促進教育教學工作順利實施。
2、轉變觀念，提高教學質量。各校要求教師積極認真學習新課程標準，轉換角色，把學習的主動權還給學生，把“減負高效，惜時增效”作為自己教學工作的目標，有效備課，上好課，精心作業，耐心輔導，在教學中嚴禁搞題海戰、考試戰。
3、培養學生良好的學風。各校積極推進“經典誦讀”活動，點燃師生的閱讀激情。每天早晨組織學生30分鐘的經典誦讀，并做有學習筆記。國學經典進學校、進教室成了學校的一道亮麗的風景，極大地調動了學生的學習積極性和主動性，形成了良好的教風、學風。
4、加強教研教改，提高教師業務素質。學區要求，每周一晚各校召開教研教改工作會，學習新理念，研究新教法，共同研究解決教學中存在的一些共同性問題，常常討論至深夜，對新上崗的教師組織人員深入課堂進行說課、聽課，課后及時組織評議，查看教案、作業批改，對教案備寫、作業批改提出具體要求，進行手拉手幫扶，實施教學過關活動，極大地推動和提升了教師的業務素養。
教師節校長致辭 16
大家晚上好！
丹桂飄香，傳遞金秋的芬芳，在這充滿喜悅和收獲的日子里，我們迎來了第XX個教師節暨XX大會。在此，我謹代表學校董事會向與會的各位領導、各位嘉賓表示熱烈的歡迎和真摯的感謝！向默默耕耘、辛勤奉獻的全體教職員工致以節日的祝賀和親切的問候。
“一年好景君須記，最是橙黃橘綠時。”過去的一年，在各級領導、社會各屆及廣大家長的熱情關懷、大力支持和幫助下，我校圍繞“依法治校，科研立校，質量強校，特色興校”的辦學宗旨，狠抓學校管理，強調德育首位，突出教學中心，發展藝術特色，呈現出良好的發展勢頭。全體教職工，團結奮進，以強高度的責任感，全身心投入到教育教學工作中，取得了可喜成績。今年7月份，小學畢業班在汕尾市城區升中學測試中又取得語數英三科總分第一、單科分別第一的好成績，實現了“七連冠”，小學、幼兒園每位老師都在工作實踐中發揮較高水平，學生參加競賽屢屢獲獎，期末各項工作成績斐然，先后涌現了一大批先進教師和優秀學生。在這喜慶的時刻，我提議，用我們最熱烈的掌聲，再次表達我們對全體老師和員工朋友們的崇高敬意和衷心的感謝！
“桃李每從肩上過，人才多是梯上來”，多年來，正是大家滿懷對教育事業的無限忠誠和對學生、家長以及小風帆的深厚感情，用自己高尚的師德風范和淵博的學識魅力，忠于職守，無私奉獻，成為學生的楷模，換來了小風帆教育教學成績的輝煌，得到社會的認可和廣大家長的贊譽，使自己在學校事業發展的里程碑上鐫刻下永恒的記憶！
此時此刻，我真切地感受著別林斯基的話：“教育者多么偉大，多么重要，多么神圣，因為人的一生幸福都操縱在他們手中。”我們的古人也說：“道之所存，師之所存也。”教師是祖國的棟梁，教師塑造著未來和明天，也喻意著我們的學校要辦成讓人民滿意的教育，離不開一支求真務實、踏實苦干、團結合作、艱苦奮斗的教師隊伍。
有人說：教育是塑造靈魂的事業，那里面有脫胎換骨的大歡樂。教育是使人幸福的事業，教育應該讓人充滿幸福感。當我們把教育當作一項幸福的事業去追求，我們就會體味到教育所給人心靈的提升與精神的愉悅。時光如水，歲月如歌，透過大家幸福的笑臉，我不斷聆聽著這種神圣的聲音。
“本固才可枝繁葉茂，強師才能桃李爭妍。”老師們、員工朋友們：學校過去的辦學靠教師，今后的發展仍然依靠教師。如今，教育教學改革的浪潮為學校和個人的發展，都創造了大好的機遇，也提出了嚴峻的挑戰，因此，我衷心希望廣大教師朋友繼續弘揚：“厚于德、誠于信、敏于行”和無私奉獻的精神，以高尚的師德，精湛的業務，扎實的工作和豐碩的成果回報社會，不斷提高學識魅力和人格魅力，爭當教書育人的模范，共同把學校教育教學推向一個新高度，讓家長更放心，讓社會更滿意。
學校也將采取更加切實有效的措施，充分尊重廣大教師的主體地位，從政治上、思想上和生活上關心教師，努力為老師們創造良好的工作和生活條件，在全校上下營造“尊師重教”的良好氛圍。
我深信，在全體教職工的共同努力和積極參與下，我校的尊師重教之風會更加濃厚，教師的素質和精神風貌會更加優良，人才培養質量會更加優秀，小風帆在家鄉美麗的艷陽天下會更加絢麗多彩，興旺發達。
老師們，員工朋友們：小風帆永遠為你欣慰，為你自豪，讓我們自己和小風帆共有的事業蒸蒸日上！
同時，我也借此機會向外教朋友致以真摯的問候，感謝你遠涉重洋，與我們共同培養學生良好的英語素質，請接受小風帆全體師生最深切的問候和祝福！
最后，祝各位領導老師和來賓朋友：節日闔家歡樂幸福！萬事如意！
中學校長教師節致辭講話 17
尊敬的各位領導、老師們：
沐浴著九月的金風，伴隨著新學年的步伐，我們迎來了屬于自己的——第31個教師節。在此，我們歡聚一堂，是值得高興的時? 如：六年級在11個鄉鎮B類綜合排名第4名，五年級11個鄉鎮B類綜合排名第2名，三年級11個鄉鎮B類綜合排名第3名，四位教師 獲縣級教學質量獎，他們是 ;為了鼓勵教師我們在校內也縣級優秀班主任2人；為了鼓勵教師我們在校內也評選出了一批優秀教師——鄉級最美班主任3人；優秀中層領導1人；教學能手2人；最佳搭檔1組；演講第一名的 ;
老師們！，以上這些成績是全鄉教職員工在縣教育局、鄉黨委政府的正確領導下，是您們立足本職崗位，兢兢業業、不斷探索、勤奮工作的結果！但是老師們，我們應該清楚我鄉中學面臨的實際問題——生存。如學生外流、學生減少、教師超編 ，我們只有努力努力在努力，教好書，提高教育教學質量才是我們生存的出路，老師們，出了努力提高教育教學質量外，我們別無選擇！我相信我們格朗和中學的全體教師再多一些責任心、多專研自己的教學業務是可以做到的的，我深信在您們的團結合作，共同努力下，格朗和鄉中學的明天會更加美好，教育教學質量一定會再上一個新的臺階！縣級獎狀拿的越來越多！
最后，祝各位領導，全體教職員工笑臉常開，生活幸福美滿，工作順利！謝謝！
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教師節校長發言稿 18
尊敬的各位領導、各位老師、同學們：
大家下午好！
丹桂飄香、桃李金黃，又是一年九月至，我們歡聚一堂，共同慶祝第二十五個教師節。在此，我代表全體教師，向給我們提供發展平臺和機會的各級領導表示最誠摯的敬意，向與我朝夕相處的同事們說一聲：節日快樂！此刻，我作為一名教師代表，站在這里發言，真的感到十分榮幸，也倍感興奮和激動！
近年來我校面貌日新月異也正是因為有了各級領導對教育事業的關注和各位教師在課堂上的揮灑汗水、播灑智慧，我校的教育教學成績才能夠蒸蒸日上、步步輝煌。每一位老師都在辛勤耕耘，付出汗水而收獲希望。我們的教師隊伍，是一個優秀的團隊，最富有生機和活力，敢于開拓和創新。在學校領導的大力支持下，以飽滿的精神風貌，積極的工作熱情，博大無私的愛心，去面對每一位學生。愛崗敬業、誠信執教是承諾，嚴禁治學、熱情為人是信念。用新鮮的智慧之水澆灌求知的心靈，用和煦的道德之風撫慰稚嫩的肩膀。提高教學質量，培養合格人才，我們責無旁貸。
親愛的同學們，學習是我們的天職，也是本分。懷揣著父母望子成龍的期盼，懷揣著自己魚躍龍門的渴望，我們面對一個充滿競爭的時代，在競爭中，每一扇機遇的大門都向我們敞開。誰能最終走進去？比的是誰最有實力。所以我們要勤奮刻苦，要持之以恒，要不斷積累。有句話說得好，知識改變命運，勤奮鑄就人生。
同學們，你們選擇了我校，就是選擇了勤勉與奮斗，紀律與約束，前進與超越。為了以后成功地喜悅，我們將一起奮斗，一起拼搏。最后祝愿各位老師事業有成，同學們學習進步，我們的職教越來越輝煌。
更祝大家節日快樂，天天擁有好心情！
謝謝大家！
中學校長文藝晚會致辭 19
尊敬的各位領導、各位老師，親愛的同學們：
大家好！
1919年5月4? 如今，“五四”運動已作為輝煌的一頁載入了中華民族的史冊。然而，“五四運動”不僅是一個歷史事件，它更是一種精神。一代一代的中國青少年在不同的時期，不同的崗位秉承軒轅靈氣，升華華夏智慧，在我們革命老區xx這片熱土上，大家熟知的陳海、王金英兩位烈士，學生時即積極參加中共地下黨領導的昆明愛國學生運動。后來他們投身革命，將青春和熱血奉獻給了xx這一片紅色的熱土。英烈在地下長眠，但精神卻永駐，今天，我們用簡約而隆重的方式舉辦xx鎮初級中學激情紅五月文藝晚會，傳承革命老區的毅志，發揚大山精神。
老師們、同學們，一直以來學校依托xx革命圣地開展愛國主義教育，“激情紅五月”是學校校園文化的濃縮，是學校辦學特色的呈現。因此，繁榮校園文化、倡導精神文明、塑造優良品格、陶冶高尚情操，使同學們崇尚科學、崇尚文化、熱愛藝術、熱愛人生、學會做人、學會學習，這是學校舉辦“激情紅五月”文藝晚會所追求的目標。
今天，我們的國家已經進入了一個新的歷史時期，振興中華的責任，已落在我們青年人的肩上，“五四”的火炬，已傳到了我們青年人的手中。“五四”的精神，需要我們青年人發揚光大，可是要弘揚“五四”精神，就必需思考：我們應該擁有一個怎樣的青春？怎樣的人生？是在渾渾噩噩中渡過，還是在拼搏中提高？“五四運動”告訴我們，青年人要有正義感、更要有責任感；要有愛國心，更要有進取心。弘揚“五四精神”不應只停留在口號上，更要體現在實際行動上：
老師們要秉承高原情懷、古鎮風范，樹立“教真育愛，立德樹人”的理念，以“嚴謹規范，精業重道”的教風，用學生聽得懂的語言，讀得懂的文字，做得了的要求，記得住的方法來規范
學生的行為，提升學生求知的欲望，給學生留下終生難忘的教育。
“紅花無情笑東風，青山有幸埋忠骨。”同學們要倍加珍惜無數先烈用生命給我們換來的幸福生活，傳承和發揚大山精神，老區毅志，珍愛自己的生命，重安全守紀律，感恩和尊敬父母長輩；注意自己的言行，懂禮貌講衛生，著裝得體，儀表大方，顯示青年人朝氣蓬勃的精神風貌；鉆研自己的學習，比進步，把“活到老學到老”作為人生追求的一種境界，要有一種如饑似渴、只爭朝夕的精神，滴水穿石、磨杵成針的毅力，永不滿足、攀登不止的追求。彰顯青年人“舍我其誰”的激情壯志。一個有價值的人生應該是：無怨無悔的昨天，豐碩充盈的今天，布滿進展的明天。
同學們，老師們！讓我們繼續發揚“五四”精神，團結拼博，攜手并進，同舟共濟，鼓足干勁，向著更高更遠的目標奮進！我相信，以同學們的才華和智慧，以同學們的銳氣與朝氣，以同學們的水平和素質，一定會為班級爭光，為學校添彩，必將創造出新的輝煌與奇跡！
最后，預祝晚會圓滿成功！謝謝大家！
校長在教師節上的講話稿 20
各位領導、各位老師：
下午好！
今天我們在這里參加第36個教師節慶祝大會，慶祝我們自己的節日，心情格外激動。回首過去的一年，我們初中蓬勃發展，辦學水平、辦學質量、辦學效益穩步提升。這完全得益于龍岡鎮黨委、政府的正確領導和大力支持，得益于上級主管部門的大力指導，得益于我校廣大教師的辛勤努力。在此，我謹代表龍岡初中全體師生向關心、支持學校發展的各級領導和社會各界表示衷心的感謝！
過去的一學年，是國家“十二五”規劃的開局之年，也是我校落實科學發展觀，推進現代化、推行新一輪課改、鞏固和發展普九成果的重要之年。我校圍繞全區“優質均衡，促進公平”的發展主題，堅持素質方向，以“做學生喜歡的老師，辦人民滿意的學校，創的品牌”為目標，強化師資隊伍建設，加強常規管理，推進課堂教學改革，在全體師生的共同努力下，學校各項工作順利完成了預定的目標，教學取得了可喜成績。今年中考成? 達市一中統招分數線77人，達統招分數線176人，受到了上級領導和廣大干群的充分肯定。這些成績的取得，一方面是由于同學們的刻苦努力，更與老師們的辛勤勞動密不可分。目前，我校有著一支能吃苦耐勞、業務能力強的教師隊伍，涌現出了很多骨干教師及學科帶頭人。
點滴成績已成過去，面對新的機遇和挑戰，我們深感任重而道遠。在今后的工作中，我們將從以下幾方面繼續努力，謀求新發展，實現新突破，努力創辦人民更加滿意的學校。
一、建一流的管理團隊。
作為者、引領者和管理者，要靠思想引領學校，靠思路發展學校。我們將樹立大局意識、成長意識，以身作則，率先垂范，注重學習，弘揚正氣，依靠人格魅力、學識修養和實踐智慧影響教師與學生；以人為本，充分發揚民主，切實關心教師的身心健康，把教師的需求作為學校的第一要務；注重研究教師及學生的成長規律，千方百計為教師的專業化成長和學生的全面發展創造良好環境。
二、落實全員育人，增強德育工作的實效性。
堅持德育首位，認真貫徹落實“教書育人、管理育人、服務育人”的原則，增強德育工作的針對性和實效性。加強班主任隊伍建設，提高班主任隊伍的整體素質。強化習慣養成，采取有效措施，堅持不懈地培養學生良好的行為習慣，促進學生身心健康發展。
三、推進新一輪課改，著力提高教學質量。
堅持以教學為中心，貫徹落實“認真、專業、務實”的工作要求，加強教學常規管理，帶領全體教師立足于自身崗位和實踐，堅持科研先導，認真研究教學規律，借鑒名校經驗，加大“三段四步”課改模式的推行力度，千方百計激發學生學習的興趣，開發學生的潛能，提高課堂教學效益。
四、落實過程化管理，促進學校和諧發展。
建立健全各項規章制度，依法治校，加強學校特色文化建設，完善考核評價機制，在管理上堅持“從嚴、從細、從實、和諧、創新、高效”的要求，把教學的各項工作落實到位，在“落實”二字上下苦功、用真勁、求實效，促進學校健康和諧發展。
謝謝大家！
